Gestão de Conhecimento Organizacional: objectivos, desafios e ferramentas

Os slides que usei durante a apresentação realizada, a semana passada, no edifício do Instituto Superior Técnico no campus do Taguspark, estão agora disponíveis.

Aproveito para dizer que estou a repensar alguns dos "modelos" apresentados, especialmente a repensar alguns dos vocábulos sugeridos (o nome dos processos de conhecimento, por exemplo). Digo-o aqui, publicamente, como um compromisso de trabalhar nisso e não deixar que o dia-a-dia vá empurrando esta actividade para o fundo da lista de prioridades.

Para além disso, digo-o também em jeito de convite para que enviei as vossas sugestões e comentários relativamente ao conteúdo apresentado.

Ah, e se se perguntarem como consigo falar durante 90 minutos recorrendo apenas a estes poucos slides, recomendo que dêem uma olhado à regra 10/20/30 de Guy Kawasaki da qual tomei conhecimento nos últimos dias graças ao Álvaro Gregório.

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